94%台湾上班族年后想跳槽 最向往这三家公司

华夏经纬网1月13日讯：据台湾“中央社”报道，年关将近，根据台湾人力银行调查，有逾九成四上班族透露农历年后想换工作，比例续创14年新高。若分析转职者最向往跳槽的企业，在三大产业中，科技业的台积电已蝉联9年冠军，长荣集团、富邦金则在传产与金融业达成二连霸。

报道称，台湾“yes123求职网”12日公布“兔年新春转职潮与海外上工计划调查”，有94.2%受访上班族透露有意在农历年后换工作，比例不但高于去年与前年的93.6%、92.6%，更续创14年新高。台湾“yes123求职网”以“全台受雇就业者”914.6万人估算，潜在“年后跳槽族”约有862万人。

至于年后想转职的主因，调查显示，在可复选状况下，前10名依序为61.2%不满意薪水、44.2%觉得现在公司发展没前景、43.1%没有升迁机会、33.6%工作没有发挥空间、32.3%公司福利不好、30.4%不喜欢现有工作内容、23.3%担心年终奖金或分红太少、22.3%工时太长、21.1%担心公司倒闭或被合并、19.4%工作压力太大。

调查指出，年后转职首要原因为追求更满意收入，对于新公司所开出的月薪，跳槽族平均期望能较现有薪资增加11.9%，若要接受老东家“慰留”的加薪幅度，调查显示平均落在16.8%，两者落差高达4.9个百分点。

转职者心目中也有向往跳槽的企业名单。根据调查，在可复选状况下，于传统产业，上班族最向往进入的企业前10名为长荣集团30.8%、台湾高铁30%、台塑集团29%、台湾“中钢”27.7%、诚品26.7%、统一集团25.9%、台湾“中华航空”24.9%、远东集团20%、王品集团19.2%及鼎泰丰18.2%。

在科技业部分，在可复选情形下，最向往进入的前10名为台积电47%、台湾“中华电信”41.7%、鸿海33.6%、联发科24.8%、大立光23.8%、华硕22.6%、日月光19.1%、台湾大哥大14.3%、台达电13.3%、远传电信12.5%。

金融产业部分，在可复选状况下，最向往的前10名为富邦金30.3%、国泰金29.5%、中信金28.5%、玉山金27.2%、台湾金控20.9%、兆丰金19.9%、台新金18.5%、合库金17.5%、第一金16.7%、元大金15.5%。

台湾人力银行分析，综观三大产业最向往企业排行榜，其中长荣集团连两年在“传统产业”组取得第一，富邦金也在“金融产业”组连两年夺冠，台积电更取得“高科技产业”组9连霸。

若要年后转职，调查显示，在可复选情形下，上班族最想进的行业前10名，为科技资讯33.2%、餐饮住宿与休闲旅游32.3%、批发零售与贸易29.3%、传统制造业26.1%、金融保险与会计统计25.2%、文教业20.1%、运输与物流仓储18.8%、民生服务业(不含餐宿休旅)17.6%、大众传播与公关广告16.6%、影音设计与时尚艺术15.6%。

此外，有意年后转职中，有高达90.2%考虑到外商公司上班，多于去年的89.1%，连创10年新高。若在可复选情况下，有78.3%受访者优先考虑进入美商，其次分别为日商56.1%、欧商33.6%。

在雇主端，调查显示，有高达96.4%的企业透露在农历年后有征才计划，略多于2022年同期的95.7%，创下9年新高。其中有62.6%属于“单纯是填补员工离职后的空缺”，其余33.8%则属于“扩编”;平均每一家企业将释出18.5个工作机会，多于去年17.2个。

“兔年新春转职潮与海外上工计划调查”，为台湾“yes123求职网”于2022年12月28日到2023年1月9日期间以网络问卷进行抽样，调查对象为目前有工作的会员，有效问卷共1277份，信心水准为95%，误差值为正负2.74%;企业部分，有效问卷共992份，信心水准为95%，误差值为正负3.11%。