图：岛内工业和服务业职缺超过20万个。图为台北一间餐厅的厨房人员工作情形。
华夏经纬网2月28日讯：据香港《大公报》报道，台当局“主计总处”27日公布，2023年11月工业及服务业职缺率为2.6%（该数据主要显示行业用工需求情况，按季度发布），职缺数为21.9万个。其中，制造业职缺数为7.1万个，较上一次统计减少约3000个。
“主计总处”有关负责人称，工业及服务业职缺率下降，是外销动能疲软与旅游业处于淡季所致。其中，制造业职缺率下滑显示，台湾相关产业的终端需求疲弱，影响企业提供更多岗位。
春节后岛内现“跳槽风”
台当局经济事务主管部门当天还发布了最新外销订单统计。1月外销订单达484.2亿美元，同比增长1.9%；受去年12月基期偏低因素的影响，环比增逾一成。据分析，1月外销订单的增长源自人工智能等新兴科技应用的需求较强，加上农历春节前夕的备货需求增加的影响。
此外，台湾人力资源机构27日发布求职调查，93%的受访“上班族”表示，在农历春节假期“返工”后有“跳槽计划”，原因是“薪水少，且生活开销大”。
其中，近八成三受访者表示“早就付诸行动”寻找其他工作，还有三成愿在未找到新职前“裸辞”。跳槽原因，受访者在可以复选的情况下投票，选项“薪水少，且生活开销大”达56.1%，“没有升迁机会”为46.7%，“太久没加薪”则有40.2%。
对于新工作的薪资水平，“非主管职务”求职者希望月薪达4.29万元新台币，“主管职务”则是5.86万元新台币。
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